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書名

主婦パートタイマーの処遇格差はなぜ再生産されるのか (現代社会政策のフロンティア)

著者名 金 英/著
著者名ヨミ キン エイ
出版者 ミネルヴァ書房
出版年月 2017.12


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 所蔵場所 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 ミライon1211450777366.8/キ-17/3F閉架図書帯出可在庫 

書誌詳細

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書誌種別 図書(一般)
著者名 金 英/著
著者名ヨミ キム ヨン
出版者 ミネルヴァ書房
出版年月 2017.12
ページ数 384p
大きさ 22cm
ISBN 4-623-08067-0
分類記号 366.8
書名 主婦パートタイマーの処遇格差はなぜ再生産されるのか (現代社会政策のフロンティア)
書名ヨミ シュフ パートタイマー ノ ショグウ カクサ ワ ナゼ サイセイサン サレル ノカ
副書名 スーパーマーケット産業のジェンダー分析
副書名ヨミ スーパーマーケット サンギョウ ノ ジェンダー ブンセキ
内容紹介 パートタイム労働者と正社員の「職務と処遇の不均衡」はなぜ拡大するのか。スーパーマーケット産業の事例から、その現象が起きる構造と過程を、ジェンダー分析と行為者戦略アプローチから解明。労働市場の日本的特徴を捉える。
著者紹介 〈金英〉釜山大学校社会学科教授。社会学博士(ソウル大学)。



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