蔵書情報
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書名 |
“新常態”中国の生産管理と労使関係 (MINERVA現代経営学叢書)
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著者名 |
竇 少杰/著
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著者名ヨミ |
トウ ショウケツ |
出版者 |
ミネルヴァ書房
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出版年月 |
2022.7 |
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資料情報
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No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
所蔵場所 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
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1 |
ミライon | 1212544156 | 336.4/ト-22/ | 3F | 開架図書 | 帯出可 | 在庫 |
○ |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書(一般) |
著者名 |
竇 少杰/著
|
著者名ヨミ |
トウ ショウケツ |
出版者 |
ミネルヴァ書房
|
出版年月 |
2022.7 |
ページ数 |
6,242p |
大きさ |
22cm |
ISBN |
4-623-09328-1 |
分類記号 |
336.4
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書名 |
“新常態”中国の生産管理と労使関係 (MINERVA現代経営学叢書) |
書名ヨミ |
シンジョウタイ チュウゴク ノ セイサン カンリ ト ロウシ カンケイ |
副書名 |
実態調査からみえる生産現場の苦悩と工夫 |
副書名ヨミ |
ジッタイ チョウサ カラ ミエル セイサン ゲンバ ノ クノウ ト クフウ |
内容紹介 |
2010年に世界第2位の経済大国となったのち、新常態といわれる新たな模索の時代に入った中国。直接調査が難しい中国国有・私有企業の現場管理者に継続的な聞き取りを行い、生産現場における労使関係の真の姿を解明する。 |
著者紹介 |
1976年中国生まれ。同志社大学大学院社会学研究科博士後期課程修了(博士:産業関係学)。立命館大学経営学部講師。著書に「中国企業の人的資源管理」など。 |
内容細目
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