蔵書情報
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| 書名 |
上司はリスクばかりを指摘する (朝日新書)
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| 著者名 |
林 宏昌/著
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| 著者名ヨミ |
ハヤシ ヒロマサ |
| 出版者 |
朝日新聞出版
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| 出版年月 |
2026.4 |
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資料情報
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| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
所蔵場所 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
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| 1 |
ミライon | 1213275070 | 336.3/ハ-26/ | 3F | 開架図書 | 帯出可 | 在庫 |
○ |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| 書誌種別 |
図書(一般) |
| 著者名 |
林 宏昌/著
|
| 著者名ヨミ |
ハヤシ ヒロマサ |
| 出版者 |
朝日新聞出版
|
| 出版年月 |
2026.4 |
| ページ数 |
217p |
| 大きさ |
18cm |
| ISBN |
4-02-295364-3 |
| 分類記号 |
336.3
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| 書名 |
上司はリスクばかりを指摘する (朝日新書) |
| 書名ヨミ |
ジョウシ ワ リスク バカリ オ シテキ スル |
| 副書名 |
会社を潰す「大課長」問題 |
| 副書名ヨミ |
カイシャ オ ツブス ダイカチョウ モンダイ |
| 内容紹介 |
部長以上の管理職が課長と同じような仕事を続け、それによってさまざまな会社の機能不全が引き起こされる「大課長」問題。なぜいま日本で多発しているのか、問題解決のために会社がどうすればいいのかを解説する。実例も紹介。 |
| 著者紹介 |
早稲田大学理工学部情報学科卒業。リデザインワーク株式会社代表取締役社長。株式会社スキルキャンバスを創業。 |
内容細目
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