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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
所蔵場所 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
|
1 |
ミライon | 1112040595 | 366.4/マ/ | 3F | 閉架式15 | 帯出可 | 在庫 |
○ |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書(一般) |
著者名 |
町田秀樹/著
河合太介/著
|
著者名ヨミ |
マチダ ヒデキ カワイ ダイスケ |
出版者 |
日本能率協会マネジメントセンター
|
出版年月 |
1995.5 |
ページ数 |
197p |
大きさ |
20cm |
ISBN |
4-8207-1094-X |
分類記号 |
366.4
|
書名 |
これから10年給料はどうなる |
書名ヨミ |
コレカラ ジュウネン キュウリョウ ワ ドウナル |
内容紹介 |
年功序列型の賃金から業績に見合った賃金へシフトする時、最も重要なことは、その評価をどのように行うか、である。それが曖昧だと不満百出となる。現在最も注目されているのが目標管理制度である。 |
著者紹介 |
早稲田大学卒業。日本生産性本部認定経営コンサルタント。「人事が変わる」など。 |
内容細目
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