蔵書情報
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書名 |
成果主義時代の給与・賞与・退職給付の見直し方 (実務入門)
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著者名 |
柳沢大貴/著
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著者名ヨミ |
ヤナギサワ ヒロタカ |
出版者 |
かんき出版
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出版年月 |
2004.2 |
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資料情報
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No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
所蔵場所 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
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1 |
ミライon | 1116028271 | 336.4/ヤ-04/ | 3F | 閉架図書 | 帯出可 | 在庫 |
○ |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書(一般) |
著者名 |
柳沢大貴/著
|
著者名ヨミ |
ヤナギサワ ヒロタカ |
出版者 |
かんき出版
|
出版年月 |
2004.2 |
ページ数 |
223p |
大きさ |
21cm |
ISBN |
4-7612-6154-4 |
分類記号 |
336.45
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書名 |
成果主義時代の給与・賞与・退職給付の見直し方 (実務入門) |
書名ヨミ |
セイカ シュギ ジダイ ノ キュウヨ ショウヨ タイショク キュウフ ノ ミナオシカタ |
副書名 |
図解版 |
副書名ヨミ |
ズカイバン |
内容紹介 |
総額報酬管理の構築セオリーと移行手順を徹底解説。経営者・管理職・人事担当者から一般社員・組合幹部まで必読。巻末に、書込み式の「企業価値を向上させる人事政策・人事制度変革のフローチャート」も収録する。 |
著者紹介 |
1959年札幌市生まれ。北海道大学卒業。日本総合研究所等を経て、現在、株式会社大和総研コンサルティング本部組織・人事コンサルティング部主任研究員。 |
内容細目
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