検索結果書誌詳細

  • 貸出中の資料は予約できます。(一部を除きます)
    「在庫」及び「要取寄」の資料は受取館と所蔵館が同じ場合は予約できません。

蔵書情報

この資料の蔵書に関する統計情報です。現在の所蔵数 在庫数 予約数などを確認できます。

所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

 

書名

成果主義時代の給与・賞与・退職給付の見直し方 (実務入門)

著者名 柳沢大貴/著
著者名ヨミ ヤナギサワ ヒロタカ
出版者 かんき出版
出版年月 2004.2


この資料に対する操作

カートに入れる を押すと この資料を 予約する候補として予約カートに追加します。

いますぐ予約する を押すと 認証後この資料をすぐに予約します。

この資料に対する操作

電子書籍を読むを押すと 電子図書館に移動しこの資料の電子書籍を読むことができます。


登録するリストログインメモ


資料情報

各蔵書資料に関する詳細情報です。

No. 所蔵館 資料番号 請求記号 所蔵場所 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 ミライon1116028271336.4/ヤ-04/3F閉架図書帯出可在庫 

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

書誌種別 図書(一般)
著者名 柳沢大貴/著
著者名ヨミ ヤナギサワ ヒロタカ
出版者 かんき出版
出版年月 2004.2
ページ数 223p
大きさ 21cm
ISBN 4-7612-6154-4
分類記号 336.45
書名 成果主義時代の給与・賞与・退職給付の見直し方 (実務入門)
書名ヨミ セイカ シュギ ジダイ ノ キュウヨ ショウヨ タイショク キュウフ ノ ミナオシカタ
副書名 図解版
副書名ヨミ ズカイバン
内容紹介 総額報酬管理の構築セオリーと移行手順を徹底解説。経営者・管理職・人事担当者から一般社員・組合幹部まで必読。巻末に、書込み式の「企業価値を向上させる人事政策・人事制度変革のフローチャート」も収録する。
著者紹介 1959年札幌市生まれ。北海道大学卒業。日本総合研究所等を経て、現在、株式会社大和総研コンサルティング本部組織・人事コンサルティング部主任研究員。



内容細目

前のページへ

本文はここまでです。


ページの終わりです。